Стоимость услуг кадрового агентства
Сколько стоит кадровое агентство по подбору персонала?
Стоимость услуги по поиску сотрудника составляет 50% от размера его оклада.
Итоговая цена согласовывается индивидуально.
- Топ-менеджмент
- Продажи
- Маркетинг
- Административный персонал
- Продукт
- HR
- Юридическая служба и Финансы
- Логистика
- Маркетплейсы
- Строительное направление
- Складской персонал и Фулфилмент
- Карьерные услуги и консультирование
- Инженерия
- Производство/промышленность
*при окладе 80 000 ₽ :
80 000 × 50% = 40 000 ₽
при окладе 120 000 ₽ :
120 000 × 50% = 60 000 ₽
при окладе 200 000 ₽ :
200 000 × 50% = 100 000 ₽
Оплата и гарантии
| Услуга | Стоимость | Предоплата | Гарантия |
|---|---|---|---|
Executive Search - Подбор руководителей высшего звена C-Level уровня (CEO, CFO, CMO, CTO, CIO, и др.) |
50% от оклада сотрудника за месяц |
— |
Гарантированная замена 3 месяцев |
Подбор руководителей среднего звена, ИТР, Руководители отделов: маркетинг, производство, продажи, закупки, логистика,HR, финансы и др. |
50% от оклада сотрудника за месяц |
— |
Гарантированная замена 3 месяцев |
Подбор редких и уникальных специалистов |
50% от оклада сотрудника за месяц |
— |
Гарантированная замена до 3 месяца |
Подбор IT специалистов |
50% от оклада сотрудника за месяц |
— |
Гарантированная замена 3 месяца |
Headhunting (технология подбора конкретного, указанного заказчиком специалиста) |
50% от оклада сотрудника за месяц |
— |
— |